Como se presentara la semana Santa en materia de empleo, según los indicadores nacionales y europeos,
la recuperación de las cifras de empleo
es débil, pero gradual y sostenible, la mejora de la
situación económica de países de la Euro zona motiva el optimismo en relación al turismo y la hostelería.
La proximidad entre la Semana Santa y
el Puente de Mayo modificará, en parte, los hábitos de contratación en este
periodo. Esto parece que influirá en que el volumen de trabajo pudiera estar más repartido en este periodo, lo que aumentará las posibilidades de acceso al
empleo.
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Sectores más demandados
La estacionalidad de las contrataciones motivadas por la Semana Santa está
relacionada, en gran medida, con empleos del sector servicios, principalmente relacionados con la hostelería, el
turismo, el comercio y la atención al cliente. Según el calendario de este
año, las festividades de Semana Santa se celebran en la tercera semana del mes
de abril. En este sentido, la previsión de buenas temperaturas beneficia la
llegada de turistas en busca de playa. De igual manera, algunas zonas se
beneficiarán de las actividades relacionadas con la nieve en esta época del año,
lo que también provoca un aumento de las contrataciones. Por último, el turismo
rural tiene una especial relevancia en esta época del año.
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Perfiles más demandados
Se
demandan perfiles de profesionales relacionados con el turismo y la hostelería,
como camareros, o puestos
relacionados con atención al cliente.
Además, se busca personal de refuerzo en el montaje y desmontaje de eventos debido a las numerosas celebraciones
que tienen lugar en el panorama nacional.
Los
candidatos deben ser polivalentes y,
cada vez más, con amplios conocimientos de otros idiomas, además del inglés.
Las
tasas de desempleo conllevan una mayor
competitividad de cara a acceder a un puesto de trabajo, ya que las
empresas tienen un espectro más amplio en el que realizar su búsqueda para la
incorporación de candidatos. La posibilidad de dominar un tercer idioma repercute de manera directa en la accesibilidad del
candidato al puesto de trabajo. De igual manera, la experiencia en el puesto requerido, la polivalencia y las habilidades relacionadas con el trato personal con los clientes
aumentan esta accesibilidad.
· Parece ser que las comunidades que mas empleo demandara serán: Levante (Com. Valenciana y Murcia), Catalunya y Madrid.
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